{"id":289,"date":"2021-05-11T12:00:23","date_gmt":"2021-05-11T10:00:23","guid":{"rendered":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/?page_id=289"},"modified":"2024-12-07T17:15:22","modified_gmt":"2024-12-07T16:15:22","slug":"sst-initial","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/?page_id=289","title":{"rendered":"SST Initial : devenir acteur STT"},"content":{"rendered":"\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-columns-d1fecd6a\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-columns has-1-columns has-desktop-equal-layout has-tablet-equal-layout has-mobile-equal-layout has-vertical-unset has-default-gap\"><div class=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-columns-overlay\"><\/div><div class=\"innerblocks-wrap\">\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-column-e7532cf5\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-column\">\n<p class=\"has-text-align-center has-black-color has-text-color\">Le sauveteur secouriste du travail (SST) est un salari\u00e9 de l&rsquo;entreprise. Son r\u00f4le est de porter les premiers secours \u00e0 toute victime d&rsquo;un accident du travail ou d&rsquo;un malaise, mais aussi d&rsquo;\u00eatre acteur de la pr\u00e9vention dans son entreprise. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  NATURE DE LA FORMATION<\/h2>\n\n\n\n<p>Formation initiale en <strong>SAUVETAGE SECOURISME DU TRAVAIL<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  PRE-REQUIS<\/h2>\n\n\n\n<p>Aucun<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  DEFINITION DES OBJECTIFS<\/h2>\n\n\n\n<p>La formation initiale est destin\u00e9e au participant non titulaire du certificat de Sauveteur Secouriste du Travail. A l\u2019issue de la formation, le S.S.T. devra \u00eatre capable&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>d\u2019intervenir efficacement face \u00e0 une situation d\u2019accident de travail, en portant secours \u00e0 la ou les victime(s).<\/li>\n\n\n\n<li>d\u2019intervenir en toute s\u00e9curit\u00e9 sur une situation dangereuse sur son lieu de travail en mettant en pratique ses connaissances en mati\u00e8re de pr\u00e9vention des risques professionnels. Ceci dans le respect de l\u2019organisation et des proc\u00e9dures sp\u00e9cifiques de l\u2019entreprise<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  SERVICES ET MOYENS PEDAGOGIQUES<\/h2>\n\n\n\n<p>La formation dispens\u00e9e <strong>respecte<\/strong> le r\u00e9f\u00e9rentiel de comp\u00e9tences du S.S.T<\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019ensemble du programme de la formation initiale est enseign\u00e9 par vid\u00e9o-projection, puis sous la forme de cas concrets (jeux de r\u00f4le) avec manipulation de mannequins et de mat\u00e9riels de simulation et d\u2019apprentissage avec mise en application des gestes de secourisme.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  DUREE DE LA FORMATION<\/h2>\n\n\n\n<p>Elle est de <strong>14 heures au minimum<\/strong> en pr\u00e9sentiel (cons\u00e9cutif ou non) pour un nombre de 4 \u00e0 10 participants, auxquelles il convient d\u2019ajouter le temps n\u00e9cessaire pour traiter les conduites particuli\u00e8res \u00e0 tenir li\u00e9es aux risques sp\u00e9cifiques de l\u2019entreprise.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  ENCADREMENT DE LA FORMATION ET FORMATEUR CERTIFIE<\/h2>\n\n\n\n<p>Encadrement de la formation&nbsp;:&nbsp;elle est dispens\u00e9e par un formateur SST en ordre de validit\u00e9 et certifi\u00e9 par l&rsquo;INRS, rattach\u00e9 \u00e0 un organisme de formation habilit\u00e9 pour la formation initiale et continue de SST.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  SANCTION DE LA FORMATION<\/h2>\n\n\n\n<p>Les crit\u00e8res d\u2019\u00e9valuation utilis\u00e9s pour cette validation sont ceux d\u00e9finis par l\u2019INRS, dans le r\u00e9f\u00e9rentiel de formation des sauveteurs secouristes du travail. Ils sont transcrits dans un document national nomm\u00e9 \u00ab&nbsp;Grille de certification des comp\u00e9tences du SST&nbsp;\u00bb et utilis\u00e9s \u00e0 chaque formation.<\/p>\n\n\n\n<p>A l\u2019issue de cette \u00e9valuation, un Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail sera d\u00e9livr\u00e9 au candidat qui a particip\u00e9 \u00e0 l\u2019ensemble de la formation et fait l\u2019objet d\u2019une \u00e9valuation favorable.<\/p>\n\n\n\n<p>Dans le cas o\u00f9 le candidat ne peut mettre en \u0153uvre, pour des raisons d\u2019aptitudes physiques, l\u2019ensemble des comp\u00e9tences attendues de la part d\u2019un SST, il se verra d\u00e9livrer une attestation de suivi de la formation.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  APPRECIATION DES PARTICIPANTS<\/h2>\n\n\n\n<p>A l\u2019issue de la formation, Rescue Normandie Formation remettra une fiche d\u2019\u00e9valuation \u00e0 chaque participant que celui-ci devra compl\u00e9ter pour y apporter ses remarques \u00e9ventuelles et son appr\u00e9ciation sur l\u2019enseignement dispens\u00e9, les qualit\u00e9s du formateur,les atteintes des objectifs p\u00e9dagogiques, les locaux et le mat\u00e9riel \u2026 Ces informations peuvent utiles pour l\u2019am\u00e9lioration de la qualit\u00e9 des formations ult\u00e9rieures.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  CONTENU DE LA FORMATION<\/h2>\n\n\n\n<p>Apr\u00e8s la pr\u00e9sentation du formateur et des participants&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ol style=\"list-style-type:upper-roman\">\n<li><strong>Domaine de comp\u00e9tences 1&nbsp;: Intervenir face \u00e0 une situation d\u2019accident du travail<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p>1\u00b0) Situer son r\u00f4le de SST dans l\u2019organisation des secours dans l\u2019entreprise&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>Identifier le cadre juridique du r\u00f4le du S.S.T.<\/li>\n\n\n\n<li>D\u00e9limiter son champ d\u2019intervention en mati\u00e8re de secours<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>2\u00b0) Prot\u00e9ger de fa\u00e7on adapt\u00e9e&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>Mettre en \u0153uvre les mesures de protection d\u00e9crites dans le processus d\u2019alerte aux populations<\/li>\n\n\n\n<li>Identifier les dangers persistants et rep\u00e9rer les personnes qui pourraient y \u00eatre expos\u00e9es<\/li>\n\n\n\n<li>Supprimer ou isoler le danger persistant, ou soustraire la victime au danger persistant sans s\u2019exposer soi m\u00eame<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>3\u00b0) Examiner la victime&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>Rechercher, suivant un ordre d\u00e9termin\u00e9, la pr\u00e9sence d\u2019un (ou plusieurs) des signes indiquant que la vie de la victime est imm\u00e9diatement menac\u00e9e<\/li>\n\n\n\n<li>Reconna\u00eetre les autres signes affectant la victime<\/li>\n\n\n\n<li>Prioriser les actions \u00e0 r\u00e9aliser en fonction des signes d\u00e9cel\u00e9s et du r\u00e9sultat \u00e0 atteindre<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>4\u00b0) Garantir une alerte favorisant l\u2019arriv\u00e9e de secours adapt\u00e9s au plus pr\u00e8s de la victime&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>D\u00e9finir les diff\u00e9rents \u00e9l\u00e9ments du message d\u2019alerte<\/li>\n\n\n\n<li>Identifier qui alerter en fonction de l\u2019organisation des secours dans l\u2019entreprise<\/li>\n\n\n\n<li>Faire alerter par la personne la plus apte ou alerter soi m\u00eame<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>5\u00b0) Secourir la victime de mani\u00e8re appropri\u00e9e&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>Choisir \u00e0 l\u2019issue de l\u2019examen l\u2019action ou les actions \u00e0 effectuer<\/li>\n\n\n\n<li>R\u00e9aliser l\u2019action ou les actions choisie(s) en respectant la conduite \u00e0 tenir indiqu\u00e9e dans le guide des donn\u00e9es techniques<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>La victime saigne abondamment<\/p>\n\n\n\n<p>La victime s\u2019\u00e9touffe<\/p>\n\n\n\n<p>La victime se plaint de malaise<\/p>\n\n\n\n<p>La victime se plaint de br\u00fblures<\/p>\n\n\n\n<p>La victime se plaint d\u2019une douleur l\u2019emp\u00eachant d\u2019effectuer certains mouvements<\/p>\n\n\n\n<p>La victime se plaint d\u2019une plaie qui ne saigne pas abondamment<\/p>\n\n\n\n<p>La victime ne r\u00e9pond pas, mais elle respire<\/p>\n\n\n\n<p>La victime ne r\u00e9pond pas et ne respire pas<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>Surveiller, jusqu\u2019\u00e0 la prise en charge de la victime par les secours sp\u00e9cialis\u00e9s, l\u2019am\u00e9lioration ou l\u2019aggravation de son \u00e9tat et adapter sa conduite si besoin<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ol start=\"2\" style=\"list-style-type:upper-roman\">\n<li><strong>Domaine de comp\u00e9tences 2&nbsp;: Contribuer \u00e0 la pr\u00e9vention des risques professionnels dans l\u2019entreprise<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p>6\u00b0) Situer son r\u00f4le de S.S.T. dans l\u2019organisation de la pr\u00e9vention de l\u2019entreprise&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>S\u2019approprier les enjeux de la pr\u00e9vention pour en situer l\u2019importance dans son entreprise<\/li>\n\n\n\n<li>Se positionner comme un des acteurs de la pr\u00e9vention dans son entreprise<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>7\u00b0) Caract\u00e9riser des risques professionnels dans une situation de travail&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>Rep\u00e9rer des dangers et informer les personnes qui pourraient y \u00eatre expos\u00e9es<\/li>\n\n\n\n<li>D\u00e9terminer des risques et leurs dommages potentiels<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>8\u00b0) Participer \u00e0 la ma\u00eetrise des risques professionnels par des actions de pr\u00e9vention&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>Supprimer ou \u00e0 d\u00e9faut r\u00e9duire les risques sur lesquels il est possible d\u2019agir directement<\/li>\n\n\n\n<li>Transmettre aux personnes en charge de la pr\u00e9vention les \u00e9l\u00e9ments li\u00e9s \u00e0 toute situation dangereuse rep\u00e9r\u00e9e<\/li>\n\n\n\n<li>Proposer, si possible, des pistes d\u2019am\u00e9lioration.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Module COVID-19 (recommandation INRS)<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Risques sp\u00e9cifiques&nbsp;: par exemple d\u00e9samiantage, hyperbarie, acide fluorhydrique, acide cyanhydrique, etc&#8230;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Le contenu de ce th\u00e8me et le temps \u00e9ventuellement n\u00e9cessaire au-del\u00e0 des 14 heures sont laiss\u00e9es \u00e0 l\u2019initiative du m\u00e9decin du travail.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">  EVALUATION CERTIFICATIVE DU SST<\/h2>\n\n\n\n<p>Epreuve 1&nbsp;: Mise en situation. Le candidat mettra en \u0153uvre l\u2019int\u00e9gralit\u00e9 des comp\u00e9tences afin d\u2019intervenir efficacement face \u00e0 la situation propos\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n<p>Epreuve 2&nbsp;: Avec comme support la mise en situation de travail simul\u00e9e de l\u2019\u00e9preuve 1, le candidat devra r\u00e9pondre, lors d\u2019un \u00e9change avec le formateur \u00e0 un questionnement simple portant sur ses comp\u00e9tences en mati\u00e8re de pr\u00e9vention<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">   TARIF<\/h2>\n\n\n\n<p>Tarif Intra&nbsp;: Nous contacter<br>Tarif Inter&nbsp;: 150 \u20ac\/participant<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\">\n<h2 class=\"wp-block-heading\">D\u00e9lais et modalit\u00e9s d&rsquo;acc\u00e8s :<\/h2>\n\n\n\n<p>Prendre contact avec notre organisme de formation<\/p>\n\n\n\n<p>Le d\u00e9lai d&rsquo;acc\u00e8s est r\u00e9gi par l&rsquo;agenda de l&rsquo;organisme de formation (entre 2 et 8 semaines \u00e0 r\u00e9ception du devis valid\u00e9)<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter-fb2c9823\" data-percentage=\"97\" data-duration=\"2\" data-height=\"200\" data-stroke-width=\"10\" data-font-size-percent=\"30\" data-progress-stroke=\"#258339\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter\"><div class=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter-title__area\"><span class=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter-title__value\">Taux de satisfaction de la formation<\/span><\/div><div class=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter__bar\"><\/div><\/div>\n\n\n\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter-e8b806ac\" data-percentage=\"100\" data-duration=\"2\" data-height=\"201\" data-stroke-width=\"10\" data-font-size-percent=\"30\" data-progress-stroke=\"#258339\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter\"><div class=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter-title__area\"><span class=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter-title__value\">Taux de r\u00e9ussite de la formation<\/span><\/div><div class=\"wp-block-themeisle-blocks-circle-counter__bar\"><\/div><\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\"><em><em>Indicateurs mis \u00e0 jour le 07\/12\/2024<\/em><\/em><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\"><a href=\"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/?page_id=212\" data-type=\"URL\" data-id=\"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/?page_id=212\"><strong>Accessibilit\u00e9 pour les personnes en situation de handicap<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">Vous souhaitez t\u00e9l\u00e9charger le document relatif au programme de la formation SST ?<\/p>\n\n\n\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-button-group-71d000d1\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-button-group wp-block-buttons align-center-desktop\">\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-button-a48e7635\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-button wp-block-button\"><a href=\"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/SST-1.pdf\" target=\"_self\" rel=\"noopener noreferrer\" class=\"wp-block-button__link\"><i class=\"fas fa-fw fa-file-download margin-right\"><\/i><span>T\u00e9l\u00e9charger le programme<\/span><\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\">R\u00e9f : SST001 Version : V4 du 12\/12\/2021<\/p>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-content-justification-center is-layout-flex wp-container-core-buttons-is-layout-1 wp-block-buttons-is-layout-flex\" style=\"font-style:italic;font-weight:700\">\n<div class=\"wp-block-button\"><a class=\"wp-block-button__link wp-element-button\" href=\"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/#menuFormations\">Voir les autres formations<\/a><\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_themeisle_gutenberg_block_has_review":false,"footnotes":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/289"}],"collection":[{"href":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=289"}],"version-history":[{"count":37,"href":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/289\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":973,"href":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/289\/revisions\/973"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/rescue-normandie-formation.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=289"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}